Assistant comptable F/H

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Publiée le 05/02/2024
  • Etablissement :  Nexia S&A - Rochefort

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Paris

L'entreprise

Nexia S&A, partenaire de la croissance des PME et ETI, apporte à ses clients des solutions adaptées et créatrices de valeurs dans les domaines comptables et financiers.
Au cœur de notre réussite, plus de 500 collaborateurs, dont 50 associés, engagés auprès de 3500 clients à toutes les étapes de leur développement sur des missions d’audit, d’expertise comptable et de conseil de la direction financière.

Description du poste

Nexia S&A recrute pour son équipe Comptabilité interne, un Assistant comptable H/F en CDI à Paris 17ème.

 

Placé sous l’autorité de la responsable comptable, vous assisterez l’équipe de 3 personnes dans l‘ensemble des tâches et missions quotidiennes:

  • Facturation clients et suivi des encaissements
  • Relances clients
  • Saisie des factures fournisseurs et préparation des règlements
  • Contrôle et saisie des notes de frais
  • Saisie des opérations bancaires et établissement des rapprochements bancaires
  • Lettrage des comptes
  • Déclaration de Tva

 

 

Profil recherché

Vous êtes issu(e) d’une formation comptable (BTS ou DCG) et avez déjà une expérience minimum de 2 ans au sein d'une entreprise sur des missions similaires.

Vous maîtrisez les outils informatiques dont CEGID et Microsoft Office.

Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et de confidentialité.

 

Ce que nous vous proposons sur notre site Rochefort à Paris :

- Bureaux parisiens à proximité du parc Monceau dans le 17ème

- Flexibilité et confiance : jusqu'à 50% de télétravail par mois

- Comité RSE

- CSE proposant régulièrement des évènements et concours

- Carte restaurant Bimpli

- Equipe de football interne

- Séminaire annuel en Europe

Réf: 6c651108-ed3f-4194-841e-e5309bdf5a6e

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Assistant comptable F/H

Nexia S&A - Rochefort
CDI
Temps plein
Paris

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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